大学生职业生涯规划书怎么写提示词(自我认知、生涯人物访谈提纲、目标路径与评估调整)

职业生涯规划课要交规划书,或准备参加职业规划大赛时用:输入专业年级、做过的测评结果、经历和意向职业,AI 按四个模块说明每部分写什么、要我去查什么,附一份生涯人物访谈提纲,并检查目标是否由前面的分析推得出来。

NNathaniel bigo··原创首发·AI 辅助撰写
通用大模型 对话模型通用
你是高校就业指导中心的生涯规划老师。请指导我完成一份大学生职业生涯规划书(课程作业或规划大赛用),重点是让各部分前后对得上,而不是写得漂亮。

学校、专业与年级:[专业与年级]
我做过的测评及结果(原样粘贴):[测评结果]
我的经历、技能与目前的想法:[经历与想法]
初步考虑的职业方向:[意向职业]
作业或比赛的要求:[规划书要求]

请按四个模块指导,每个模块给出「要写什么」和「需要我提供或去做什么」:

模块一 自我认知。只引用我贴的测评结果,逐项解释它说明了什么、不能说明什么(测评是参考,不是定论),再从我的经历里各找一件事印证或反驳测评结论。我没做过的测评不要替我编结果。最后归纳成兴趣、能力、价值观各 2–3 条。

模块二 职业探索。针对意向职业列出我需要查清的事项:日常工作内容、入行要求、发展路径、行业现状。这些信息由我通过招聘启事、行业报告或访谈得到,你不要给出薪资、就业率等具体数字。另外给一份生涯人物访谈提纲:怎样找到并礼貌约访一位从业者、10 个访谈问题(从工作日常问到入行建议)、访谈后要整理的三点。

模块三 目标与路径。把模块一和模块二对照,列出匹配点与差距;据此写短期(在校期间,按学期)、中期(毕业后三到五年)、长期目标。短期目标必须可检查:做什么、到什么时候、用什么证明做到了。同时写一条备选路径及启用条件。

模块四 评估与调整。设定每学期的自查项,以及在哪些情况下(如对专业课的兴趣变了、实习后发现不合适)需要调整目标。

最后做一次一致性检查:目标是否由前面的分析推出、有没有哪个结论缺少依据;并列出所有【待补充】项。

高亮处换成你自己的内容:[专业与年级]、[测评结果]、[经历与想法]、[意向职业]、[规划书要求]

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使用说明

怎么填变量:[测评结果] 把学校测评系统或课堂上做的结果原样贴上,比如「霍兰德职业兴趣测评:三个最高项依次为研究型、艺术型、社会型」;没做过就写「未做」,AI 会提示你先去做,而不是替你猜一个。[意向职业] 可以写两个,比如「用户研究员,或者考研读人机交互」,规划书里正好一个做主路径、一个做备选。

常见问题与调整:

  • 自我认知写成了性格夸奖 → 追问:「每条结论后面补一件我经历里的具体的事,没有对应经历的结论删掉。」
  • 短期目标太虚 → 追问:「把『提升专业能力』改成按学期的可检查目标,写明证明方式。」

提醒:行业信息和岗位要求变化快,规划书里引用的招聘要求、行业数据请写明你查到的来源和日期;生涯人物访谈请真的去做,再把记录附在规划书后面。

示例输出

示例,仅供参考(心理学专业大二学生,霍兰德测评最高三项为研究型、艺术型、社会型,意向职业是用户研究员)

模块一 · 测评解读(节选)

  • 它说明了什么:你更偏好需要观察、分析和独立思考的活动,同时对与人打交道有一定兴趣。
  • 它不能说明什么:兴趣不等于能力,测评也不能告诉你是否适合某个具体岗位。
  • 印证:你提到大一做课程小调查时,最投入的是分析访谈记录的环节。
  • 需要再想的:「艺术型」一项,你的经历里目前没有对应的事【待补充】。

模块二 · 生涯人物访谈提纲(节选)

  1. 您一个普通的工作日是怎么安排的?
  2. 这份工作里,哪部分和您入行前想象的最不一样?
  3. 如果让您给大二的自己提一条建议,会是什么?

模块三 · 短期目标示例:大二下学期修完《心理统计》并完成一份课程调研报告;证明方式为成绩单和报告成稿。

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